جريدة هرم مصر حقيقه بدات
كتبت ندي احمد
في ضوء توجيهات المهندس/ محمد صلاح الدين مصطفى وزير الدولة للإنتاج الحربي و الندوات التوعوية متميزة والعاملين الشركات والوحدات التابعة؛ نظمت الإدارة العامة لشئون المرأة و تكافؤ الفرص بوزارة الإنتاج الحربي ندوتين بعنوان “كيفية التعامل مع التحديات في مكان العمل لآخر”، جاء ذلك بمنشآت قطاع التعاون للوزارة بمنطقتي السلام وحلوان، بحضور عدد من الموظفين والعاملين العاملين في الشركات والوحدات التابعة للإنتاج الحربي و بالندوة الدكتورة/ نهلة أمين أحمد – المعالجة النفسية بمستشفى الشرطة، والتي نوهت إلى أن التحديات في مكان العمل هي جزء لا يتجزأ من الحياة المهنية، لذلك على أن نتعامل معها المساهمة في إنتاج إنتاجية عاملة وبعده ونجاحه، تمكن الرؤساء من التعامل مع هذه التحديات، وتتطلب جمعاً من المهارات الصغيرة، مستعرضةً عدداً من السبل التي يمكن أن تساهم في مواجهة التحديات المختلفة بمكان العمل مثل (التواصل مع الجميع سواء أو زملاء أو مرؤوسين، حُسن إدارة الوقت، ونتيجة لذلك الجديد، اكتساب مهارات جديدة، والحلول، وليس الخيارات، ولكن وتبني التفكير في التوجه نحو التغيير).
ومن بينهم جنباً إلى جنب السيد/ محمد صقر المستشار الإعلامي لوزير الدولة للانتاج الحربي والمتحدث الرسمي للوزارة أنه تم ندوتين بتأهيل قطاع التدريب التابع للوزارة بمنطقتيّ السلام حلوان، عنوان “القدوة الحسنة وأثرها في تربية الجيل” حيث حضر الندوتين عدد من العاملين والعاملين الممثلين المستقلين للوزارة، و حاضر بالندوتيــن الشيــخ/ سامح محمد أبو خيشة – من العلماء الأزهر الشريف، والذي يتحدث عن أهمية التمسك بمكارم الأخلاق لعدم حضورها كل شخص أسوة حسنة يُحتذى بها لدى أعضاء الجيل الجديد في كل مواقف ومناحي الحياة، مشددًا على أنه ينبغي أن يولي الأهالي المزيد من العمل بالجوانب التربوية لما لها من تأثير مباشر على الأبناء، لافتًا إلى أن أهمية القدوة الحسنة تتجلى في دورها تستهدف الفرد والمجتمع.
ومن جانبها فيما بعد السيدة/ أمل عبد الخالق مدير الإدارة العامة لشئون المرأة مع وحدة تكافؤ الفرص بوزارة الإنتاج الحربي إلى أن تنظيم هذه الفاعليات يأتي من المطلق حرص الوزارة لتنظيم ندوات توعوية تثقيفية للرقص بإنتاج الحربي في مختلف قطاعات المعرفة (اجتماعية – صحية – دينية) تنفيذاً ولهذا السبب، قام السيد المهندس وزير الدولة بإنتاج الحربي بتنمية القدرات، فكرياً ووعياً ثقافياً لهم، وغير ذلك، إلى أنه تم خلال الندوات الأربعة لتلقي استفسارات العاملين والعاملين المشاركين وتم الرد عليها.
ومن جزء آخر ما عدا مدير عام الإدارة العامة لشئون المرأة، حيث ساهمت وحدة الفرص بوزارة الإنتاج الحربي على IRIR الإدارة من العديد من الجهات التي تدعم وتنهض المرأة العاملة في إنتاج الحربي، وتساهم في حل المشكلات التي تواجهها وذلك في ضوء التوجيهات، وتقدم الوزير الرائد في تقديم الرعاية المتميزة وتمكينهن إيماناً بأهمية دورهن في العمل الوطني والإنساني.
